صرف تعويض التعطل عن العمل بدولة الإمارات للمواطنين والمقيمين الذي خصصته الإمارات العربية. فقد حددت الإمارات شروط استحقاق تعويض التعطل عن العمل كذلك حددت الفئات غير المستحقة لصرف تعويضات التعطل عن العمل. إذ إن جميع العاملين من المواطنين والمقيمين في القطاع الخاص والحكومي يستحقون إعانة التعطل عن العمل. ذلك بهدف ضمان حياة كريمة للجميع في الإمارات، كما كشفت وزارة الموارد البشرية والتوطين في الإمارات العربية المتحدة، عن الشروط. وقد أكدت الوزارة على أن جميع العاملين في القطاعين الخاص والحكومي من المواطنين أو مقيمين، يحق لهم الصرف إذا كانوا من الفئات المستحقة. لذا سنتعرف على شروط صرف تعويض التعطل عن العمل بدولة الإمارات للمواطنين والمقيمين.
شروط صرف تعويض التعطل عن العمل بدولة الإمارات
فقد حددت وزارة الموارد البشرية والتوطين شروط استحقاق صرف إعانة التعطل عن العمل بدولة الإمارات كما يلي:
- أن لا يكون صرف إعانة تعويض العمل جاءت عن طريق الغش أو الاحتيال وتقديم معلومات وهمية. ففي حالة اكتشاف أن المنشأة التي يعمل فيها العامل وهمية، يتم تطبيق العقوبات الواردة في القانون على المنشأة والمؤمن عليه.
- أيضا ألا تقل مدة اشتراك العامل المؤمن عليه عن 12 شهر متصلة، وتحسب من تاريخ بدء الاشتراك في نظام التأمين.
- كما يتم صرف قيمة تعويض العمل بنحو 20 ألف درهم في الشهر بما يعادل 60% من قيمة راتب الاشتراك، لمدة ثلاثة أشهر تحسب من تاريخ التعطل عن العمل.
- دفع القسط التأميني بشكل شهري.
- فضلا عن توقف صرف التعويض في حالة التحاق المؤمن عليه بعمل جديد في فترة صرف التعويض.
- ألا يكون المتقدم قد تم فصله من العمل لأسباب تأديبية بحسب قانون تنظيم علاقات العمل، وقانون الموارد البشرية في الحكومة والتشريعات السارية المتعلقة بتنظيم العمل.
الفئات غير المستحقة للتعويض
كذلك بين القانون أشخاص وفئات لا تستحق صرف التعويض، ومنها ما يلي:
- العامل الذي عقده مؤقت.
- أيضا المستثمر صاحب المنشأة التي يعمل فيها.
- كما تشمل الفئات غير المستحقة المتقاعدين الذين لديهم معاش تقاعدي.
- بالإضافة إلى الذين يقل أعمارهم عن 18 عاما.
اقرأ أيضا: صندوق زكاة الإمارات رقم الواتساب ورابط تقديم طلب مساعدة مالية للمحتاجين zakatfund.gov.ae
أهداف نظام التأمين في صرف تعويض التعطل عن العمل بدولة الإمارات
بالنسبة أهداف نظام التأمين في صرف تعويض التعطل عن العمل فهي كالتالي:
- توفير دخل لفترة محدودة للمؤمن عليه أثناء فترة توقفه عن العمل وحتى توفر فرص بديلة بحسب أحكام القانون.
- فضلا عن تعزيز تنافس الكوادر الإماراتية داخل سوق العمل.
- تأمين مظلة الحماية الاجتماعية للعاملين لضمان معيشة كريمة للعامل وأسرهم حتى توفير فرصة عمل بديلة.
- كذلك يهدف نظام التأمين جذب أفضل المواهب والكفاءات العالمية من العمالة الماهرة واستثمارها في سوق العمل الإماراتي لتحقيق اقتصاد تنافسي.
قد يهمك: خطوات التسجيل في دبلوم الإمارات للعلوم الرياضية والطب الرياضي 2023 الشروط المطلوبة
قدمنا إليكم من موقع تجارتنا نيوز شروط صرف تعويض التعطل عن العمل بدولة الإمارات للمواطنين والمقيمين، أهداف نظام التأمين في صرف تعويض التعطل عن العمل الإمارات .
